Årets chef och Årets arbetsplats korade i Landstinget Blekinge

I år föll alltså juryns val på folktandvården i Asarum. Motiveringen lyder:

"Trots att folktandvården i Asarum det senaste året tidvis saknat tandläkare har kliniken lyckats upprätthålla en god tillgänglighet. Genom att organisera verksamheten på ett sätt som gör att olika medarbetares kompetens tas tillvara på bästa sätt lyckas man hålla hög tillgänglighet. En åtgärd har varit att varje dag erbjuda drop-in-verksamhet. En annan har varit att ge tandsköterskor och hygienister utökade ansvarsområden. Insatserna har lett till att medarbetarna är ett sammansvetsat gäng med stark vi-känsla där arbetsglädje, omtänksamhet och stort förtroende för varandra råder."

I samband med att utmärkelsen delades ut fick folktandvården ta emot en check på 11 500 kronor. Pengarna ska användas till personalbefrämjande insatser, det vill säga aktiviteter som bidrar till att förbättra arbetsmiljön.

- Vi har inte bestämt vad vi ska göra med pengarna ännu. Jag kommer att efterlysa goda förslag och sedan bestämmer vi tillsammans hur vi ska använda pengarna, säger Mikael Karlsson

Mari Söderström — årets avdelningschef

"Hennes chefskap innehåller alla de delar som är förutsättningen för en attraktiv och väl fungerande arbetsplats. Hon är strukturerad, mån om att skapa och vårda goda relationer med medarbetare och samarbetspartners. Dessutom är hon fokuserad på att hela tiden sträva mot förbättringar både i vardagen och i psykiatrins långsiktiga arbete."

Förutom ett diplom fick Marie Söderström ta emot 12 000 kronor. Även dessa pengar ska användas till personalbefrämjande insatser på den egna arbetsplatsen där det arbetar sammanlagt tjugo personer.

Marie Söderström är positivt överraskad över utmärkelsen:

- Att det är mina medarbetare som ju känner mig bäst som har föreslagit mig är särskilt roligt. Jag är glad över att få vara chef i en grupp där det finns stort engagemang och en vilja att ta ansvar. Dessutom har vi roligt tillsammans.